Unsere Mission

Wir unterstützen unsere Kandidaten und Kunden sich bestmöglich auf dem Bewerbermarkt zu positionieren. Unseren Kandidaten bieten wir umfangreiche Coachings an, um ihr Potential voll zur Geltung zu bringen. Zusätzlich bieten wir neben den klassischen Personaldienstleistungen (Bewerbercoaching, Bewerbervermittlung, Personalvermittlung, Personalberatung, Headhunting) unseren Kunden Beratungsleistungen in der digitalen Transformation an und begleiten die Einführung in ihrem Unternehmen. Damit ermöglichen wir Kandidaten sowie Kunden individuelle Weiterentwicklungs- und Wachstumspotentiale. 
Um dieser Bandbreite gerecht werden zu können, treten wir unter drei Marken auf.


Unser Auftrag 


Wir unterstützen unsere Kunden bei der digitalen Transformation ihrer HR Prozesse und integrieren die HCM4all Software-Suite. Dabei führen wir Best-Practice Prozesse ein, um einen professionellen Bewerbungsprozess von der Ansprache bis hin zum Onboarding sicherzustellen. Nachfolgend entwickeln wir die Mitarbeiter gezielt mit Blended- und E-Learning Maßnahmen weiter. 





Unser Expertenwissen


Wir verfügen über ein breites und tiefgehendes Wissen in der IT über die Softwareentwicklung, DevOps, IT-Infrastruktur, Cybersecurity, IT Projekt- und Servicemanagement,  IT Compliance und Datenschutz, Cloud, Big Data, BlockChain, IoT, ERP und CRM Systeme sowie über das gesamte 
SAP Leistungsportfolio. Dabei vermitteln wir Inhouse sowie Beratungsexperten. 



Unser Fingerspitzengefühl


Wir nehmen nach sorgfältiger Prüfung Headhunting-Mandate an. Ob verdeckte Suchen und Ansprachen, wir wahren stets die notwendige Diskretion. 
 
Wir gewinnen für Sie gesamte Projektteams. 
Teamansprachen und -moves sind unsere Spezialität. Wir unterstützen Sie Geschäftsfelder auf- und auszubauen.